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Aposentados de forma proporcional e seus pensionistas  são lesados pelo Governo Federal que ignora a Lei e reduz o valor das Gratificações de Desempenho! É hora de lutar por Justiça e seus Direitos!

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Entenda o caso

Desde 2010, o Governo Federal iniciou uma série de regulamentações para as gratificações de desempenho. Essas gratificações compõem, juntamente com outras rubricas, o valor das aposentadorias e pensões do serviço público federal. Por meio dessas regulamentações, o Governo Federal estabeleceu que as gratificações de desempenho seriam pagas com base em 50 pontos. Isso é confirmado nas Tabelas de Pagamento para Servidores Públicos Federais.

No entanto, o governo não paga os 50 pontos completos para aqueles que se aposentaram de forma proporcional, como deveria. Em outras palavras, o Governo aplica de maneira equivocada a proporcionalidade do tempo de serviço para calcular o valor da gratificação, mesmo que não haja nenhuma regra nas Leis de Regulamentação que permita isso. Em resumo, o Governo paga menos do que é justo pela gratificação, o que é um absurdo.

A Lei que trata das regulamentações das gratificações de desempenho é bem clara: o pagamento das gratificações deve ser equivalente a 50 pontos. A Lei que regula as gratificações não prevê redução de valor, baseando-se na modalidade de aposentadoria. Esse direito se aplica a todas as gratificações de desempenho do funcionalismo público federal.

A Justiça já condenou o Governo Federal
em várias ações judiciais
 em prol dos nossos associados! 

A Justiça já condenou o Governo Federal em várias ações judiciais, a pagar o valor correto, ou seja a base dos 50 pontos integral, mensalmente no benefício. Além disso as sentenças têm determinado o pagamento dos últimos 05 anos, corrigidos monetariamente com aplicação da taxa SELIC. 

Na sequência segue SENTENÇA e REQUISIÇÃO DE PAGAMENTO de uma de nossas associadas, que irá receber os valores entre setembro e outubro de 2023.

Abaixo segue SENTENÇA PROCEDENTE DE UM DOS NOSSOS FILIADOS

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Abaixo segue REQUISIÇÃO DE PAGAMENTO DO PROCESSO ACIMA

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VALOR DOS ATRASADOS

O valor dos atrasados destas ações tem variado de acordo com nível, classe e padrão do aposentado ou do instituidor da pensão. Abaixo seguem as médias desses valores por níveis.

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PRINCIPAIS GRATIFICAÇÕES DE DESEMPENHO

Abaixo seguem as principais gratificações de desempenho que compõe os salários, benefícios de aposentadoria e pensões no âmbito do funcionalismo público federal. Caso a sua não conste nesta lista, você poderá encontra em seu contracheque, pois eles sempre se iniciarão com as letras "GD". Caso você tenha dificuldades em estabelecer qual a sua gratificação, mande uma cópia de seu contracheque para o e-mail: contato@abasp.org.br. Teremos prazer em esclarecer todas as suas dúvidas.

*GDPGPE - Gratificação de Desempenho do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo

*GDASS - Gratificação de Desempenho de Atividade do Seguro Social

*GDPST - Gratificação de Desempenho da Carreira da Previdência, da Saúde e do Trabalho

*GDATEM - Gratificação de Desempenho de Atividade Técnico Operacional em Tecnologia Militar

*GDAFAZ - Gratificação de Desempenho de Atividade Fazendária

*GDATP - Gratificação de Desempenho de Atividade de Apoio Técnico-Administrativo à Polícia Federal

*GDAC - Gratificação de Desempenho de Atividade Cultural

*GDATPRF - Gratificação de Desempenho de Atividade de Apoio Técnico-Administrativo à Polícia Federal

*GDACE - Gratificação de Desempenho de Cargos Específicos

*GDATUR - Gratificação de Desempenho de Atividade da EMBRATUR

*GDACT - Gratificação de Desempenho de Atividade de Ciência e Tecnologia

*GDIBGE - Gratificação de Desempenho em Atividade de Pesquisa, Produção e Análise, Gestão e Infra-Estrutura de Informações Geográficas e Estatísticas

*GDAIN - Gratificação de Desempenho de Atividade Indigenista

*GDIT - Gratificação de Desempenho de Atividade de Transportes

*GDAPEC - Gratificação de Desempenho de Atividades Administrativas do Plano Especial de Cargos do Dnit

*GDM PGPE - Gratificação de Desempenho de Atividades Médicas do Plano Geral de Cargos do Poder Executivo

*GDAPMP - Gratificação de Desempenho de Atividade de Perícia Médica Previdenciária

*GDM PTS - Gratificação de Desempenho de Atividades Médicas da Carreira da Saúde, Previdência e Trabalho

*GDARA - Gratificação de Desempenho de Atividade de Reforma Agrária

*GDTAF - Gratificação de Desempenho de Atividade Técnica e Auxiliar em Fiscalização Agropecuária

 NÃO PERCA MAIS TEMPO! 
ATRAVÉS DO FORMULÁRIO ABAIXO SOLICITE JÁ UM CONTATO
 PARA REVISAR A SUA GRATIFICAÇÃO DE DESEMPENHO  OU ATÉ PROVIDENCIAR A AÇÃO PARA RECEBER OS ATRASADOS DOS 28,86%

A ABASP agradece o seu contato e entrará em contato com você muito em breve.

SOBRE A ABASP

Desde 2007, ano de sua fundação, a ABASP atua como uma entidade civil, sem fins lucrativos na defesa dos associados, dando voz e defendendo os direitos dos inativos em todo território nacional.

 

A ABASP é composta, em sua diretoria e quadro de associados, por aposentados e pensionistas do Serviço Público Federal, que buscam cada dia novas motivações para atuar na defesa de inativos e seus beneficiários de pensão, de outros regimes, como por exemplo o pessoal regido pelo Regime Geral.

Por ter esse formato em sua diretoria, a ABASP proporciona um atendimento mais personalizado para cada carreira do serviço público federal, e esse é o diferencial da nossa associação em relação as outras entidades.

A ABASP luta para que você possua cada vez mais autonomia, bem estar, tranquilidade e para que todos os seus direitos sejam garantidos. Por isto, lutamos juntos com você e por você! Nosso principal objetivo é dar voz e conquistar os direitos dos nossos associados para que os mesmos sejam tratados da mesma forma que são assistidos os servidores público federais em atividade, sobretudo no tocante a ter direito à paridade remuneratória.

Na luta por quem fez esse país!

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SETOR DE RÁDIO E TV / SUL

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